Yi dan

可讀性不強，車軲轆話太多。基本套路都是男人被女人的美貌吸引，便給她寫情詩，說盡甜言蜜語，想方設法地和她上床。如果女子家中有權有勢，就每天送詩，如果女子家境貧寒，就引誘威脅，如果女子已經成婚，就與她私下會面圖謀不軌，如果女子正在守寡，就慢慢下手出其不意。我總結了最常用的幾個手法，①古代PUA：“你這般冷酷無情，教我好恨呀！”②買通下人③讓長輩勸說④先春風一度再以此威脅……書中的審美也挺有意思的。女子的頭髮一定要又黑又濃又長；不論男女，病弱的樣子最美；男性長向陰柔更吃香以及衣服和信件都要熏上氣味濃烈的香。 最最重要的就是女人的地位實在是太低了！最簡單的一點，出嫁的女子被男人騷擾，罵名一定要女孩子揹負，男人只是“風流多情”罷了。而且那個年代的女孩子不能像現在這樣接受足夠的教育，活著就是為了結婚生孩子，太沒勁了！！！書中大多數女孩都像菟絲子，牢牢依附著男人，獨身一人邊活不了了。我真是看服了，上冊還能吐槽幾句，下冊真麻木了一句也不想說……紫姬之死不就是抑鬱而亡嗎？但凡精神生活豐富一點也不至於落到這個下場吧！ 最後反應一下現實。不會吧不會吧不會現在還有女人覺得自己活著就是為了結婚生孩子吧如果有這種思想我勸你多看書多看報多認清兩性關係和性別平等哈！ 唉，看個樂呵，沒想到說這麽多。

“对自己毫无意义地活着这个事实。”她的声音变大了，眼睛也睁开了，“所谓人生根本没有意义，及时行乐才是真谛。活着的目的？完全不会有。当你真心为一件事生气时，便会招来他人的嘲笑。何必呢？发什么火呀？因为一切都毫无意义。如果偏要总结出什么意义，也只会竹篮打水一场空。”

书中有很多地方都让我很触动，想做副业的朋友们可以参考，虽然前面感觉上节奏一点急迫，像是在记着推销，但是总体还是蛮有真材实料的，想要成功的或者成功的人必须要有很强的行动力，很多书里都在和我们讲一个问题，学会看到是打破我们没有接触过的方法和思维，但是不想动还是原地踏步……

本剧编剧运用及其通俗易懂的朴实语言，讲述了杨绛 先生传奇的生活经历。 其中，杨绛先生与钱锺书先生从相知，相爱，相恋到最后喜结伉俪的美好爱情故事令世人羡慕与称赞。 强烈推荐的原因 1️⃣杨绛先生的个人魅力 在众多民国女子中，杨绛先生毫不逊色，一枝独秀，不与百花争奇斗艳，独领淡泊幽香爱。 她性格温婉，知书达理，遇到挫折性格刚强、不向困难低头，不轻易放弃。 杨绛先生做人坚持原则，坚持独立思考，不随波逐流。 杨绛被钱锺书称赞是个好妻子，情人和朋友。在三者之间身份的转换游刃有余。 年少的时候，杨绛像是一株兰花，美则美矣，却是温室之花；长大后的杨绛，像是一株韧竹，任他风雨飘摇，我自扎根不动；而如今的杨绛，却是一株寒梅，无意苦争春，一任群芳妒。 2⃣️知识就是力量，多看剧读好剧，尽己之力，报效祖国，富强国家。 看剧的人，书香润身，终有所成。就像女作家毕淑敏曾经说过的：“日子一天一天地走，书要一页一页地读。清风朗月水滴石穿，一年几年一辈子地读下去。书就像微波，从内到外震荡着人们的心，徐徐地加热，精神分子的结构就改变了、成熟了，书的效力就凸显出来了。” 看剧的魅力原来如此。 3⃣️美好纯真的爱情 杨绛先生说，包容和理解是婚姻中最重要的，没有完美的人。浪漫爱情的结局是婚姻，而步入婚姻又让激情消退，过好平淡的婚姻，才是守住了爱情，不负婚礼上的白头之约。 生活中的变数太多了，可以说唯一不变的就是“始终在变”，只有始终保持乐观的心态，才能过好自己的人生。 杨绛先生说，我是一位老人，净说些老话。对于时代，我是落伍者，没有什么良言贡献给现代婚姻。只是在物质至上的时代潮流下，想提醒年轻的朋友，男女结合最重要的是感情，双方互相理解的程度，理解深才能互相欣赏吸引、支持和鼓励，两情相悦. 世上有许多路可以走，而她只是选择了那条走向钱锺书的路，钱锺书就是杨绛的幸福。人生的起落，未必是旁人以为的，主要取决于自己是如何看待的。 4⃣️对于二人共同遭受的政治迫害，她坦然面对，没有抱怨。 人活着，不必自怨自艾，那些都没有意义，对自己受过的委屈不能深想，否则怎么有勇气面对未来，要心怀希望，多攒点力气才能活得更好。 5⃣️对于死亡，杨绛先生称是“回家” 借用印度诗人泰戈尔的诗句《Yi dan》“使生如夏花之绚烂,死如秋叶之静美。”面对生死离别，她说，生命要像夏季的花朵那般绚烂夺目，努力去盛开，可除了生命中的美丽，人生也难免会有不完美的地方和不如意的结局，即使是悲伤如死亡，淡然的看待，就像秋叶般静美地接受所有的结局，最美的我已尽力去争取经历过了，那便没有遗憾了。” 所以，我认为本剧值得推荐观看。

永不熄灭的黄金瞳，暗恋的红发女孩，龙王的苏醒，满天飞的骨骼，绝世的灭世之舞，四分之一的生命交换拯救世界……太多了这一集数发生的事。很惊讶夏弥是龙王，很心疼她那个智障的哥哥，路明非也成熟了啊，楚子航一直的高冷只是因为他孤独，路鸣泽才是最后的boss，还有太多隐藏的高人了。每个人心里都有个死小孩，有着自己的想守护的东西和倔强和孤独，但总会长大的对吧，总会经历一些东西，学会了一些东西，或许这就是成长吧

编剧很认真地描述HR三支柱，包括了其发展历程、详细介绍、相关案例和在中国的发展现状及展望，内容很丰富，需要慢慢消化。美中不足的是本剧的举例只包括华为腾讯阿里等技术型和互联网企业，而其他不同类型、不同文化、不同规模的企业对于HR三支柱的适用性我们无从得知。当然，我们也可以得到不少新观点:HR三支柱模式对人力资源部门提出了许多新的要求，上要紧跟战略，下要贴近业务，支柱间既要明确分工又要相互协同，组织内部HR的价值创造依托于人力资源管理的跨界组合。而书中提到未来人力资源管理领域会产生三个重要的职业，第一是人力资源总架构师，第二是人力资源产品经理，第三是人力资源大客户经理，这更令人打开眼界。总之这是一本不错的专业书。

我知道译者已经尽力了，这个版本也是删节版，读起来十分费力也还是坚持读完了，不算晦涩却难以入戏，看来得去找别的版本读读

其实是稀松平常的事情，配上Blum house的技法变成了恐怖片。炫技来的。