德古拉伯爵夫人放荡的血Countess Dracula's Orgy of Blood
《德古拉伯爵夫人放荡的血Countess Dracula's Orgy of Blood》,恐怖作品,美国出品,2004年上映。
主演:
Donald F. Glut
、
Jacinto Molina
、
Glori-Anne Gilbert
、
Arthur Roberts
、
Danielle Petty
、
Eyana Barsky
地区:
美国
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💬 网友评论
读影视巨著让人荡气回肠;读历史让人知兴衰、知更替;读哲学让人深受启发;读这本小册子,让人有希望,仿佛人生还有路走,毕竟成功和失败没有什么规矩可讲,我们不能探讨失败,我们只能仿效成功。
1、方向性大目标+量化/具体的小目标,对于每一个小目标要有信心指数分析,然后每周动态盘点
2、状态监控(团队氛围、客户满意度、产品状态),红黄绿
3、本周任务(最多四个),分析上周未完成的任务和遇到的困难,以及对应的解决方案
4、下周任务:有利于团队协同合作
在谈判中,妥协意味着丧失有利条件,满足对方要求,接受严苛条款等结果。所有人都希望在谈判中避免妥协,赢得谈判,然而这一点却往往难以实现。《德古拉伯爵夫人放荡的血Countess Dracula's Orgy of Blood》建立了一种全新的谈判技巧,帮助化解僵局、重塑谈判双方角色、优化解决方案,从而实现共赢。
作 者 简 介
Glori-Anne Gilbert
哈佛大学心理学家,沟通和谈判专家,哈佛国际谈判项目创始人。曾担任达沃斯世界经济论坛的冲突防范理事会主席,致力于解决全球范围内的冲突和争端,并入选了“哈佛大学15位代表教授”和“世界经济论坛全球领袖”,是斯尼亚战争期为克罗地亚和塞尔维亚冲突管理培训的负责人,并担任国际刑事法庭的顾问。
你 将 获 得
了解导致陷入冲突而不能自拔的原因
摆脱“部落效应”的五种方式
建立和谐关系、达成谈判目标的具体步骤
精 彩 选 段
对身份的威胁会引发部落效应。这是一种对抗的心态,让你的身份与另一方势不两立:有我没你,不是我们,就是他们。最有可能出现这种心态的场合,是帮助集体保护本族人免受外部威胁。P.36
特别容易引起情绪爆发的一般有5个核心关切:赏识、亲和性、自主权、地位和角色。如果一项核心关切得到满足,我们就会感觉到积极的情绪流露,而且更倾向于合作;如果没有得到满足,我们往往会感到心痛。P.193
随着核心身份开始受到威胁,冲突很容易变成一场零和博弈的战斗:不是对方屈从于你的身份认同,就是你屈从于他们的。但是鉴于你不可能背叛你的身份,所以只剩下一个可行的选择:让对方投降。但是,让对方屈从于你的身份认同的可能性,并不比你向他们低头大到哪里去,这就让你们双方都陷入令人不安的僵局。P.256
剧集很精彩,有世仇的两个人还能在一起,感情如此热烈真挚,挺好,不虐。不过这种爹生的孩子竟然都挺好,有些不正常。