The Green Bay Packers: A History
《The Green Bay Packers: A History》,其他作品,美国出品,1977年上映。
主演:
David E. Wynne
地区:
美国
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The Green Bay Packers: A History : 情绪管理,述情 , 共情 ,允许, 影响。
情绪管理:管理好自己的情绪,才有能力去爱别人。
管理情绪是使自己根本就少起或不起情绪,整个人更加平和,更多的时候处于一种平静的状态,不情绪化,而不是控制情绪,压抑情绪,即“忍”。
根据情绪的提示去行动,顺着情绪的驱动去做事情,就是人们常说的“遵循心的指引”
情绪管理方法:
一、保持客观 不再编故事
二 、穿越“情绪按钮”
三、放下对和错
述情:用不伤害关系的方式表达自己的需求、想法和感受。(不说对方的不对,只说自己的感受和需求)
基本功一:分清是不是事实 (说话要客观,说客观事实)
基本功二:准确描述感受
述情句式:事实+感受,
需求+解决方案(不要直说解决方案)
共情: 理解并支持对方、善解人意。
共情四步骤:接受(情绪) 分享(感受) 肯定(逻辑) 启发(提问)
允许:尊重差异、接纳真实的对方、允许成长。
影响:影响的能力,让对方成长的能力。 让对方越来越完整。
影响是有两个方法的:一是无为的方法,就是允许对方,给他成长的空间;另一个有为的做法,就是在对方做了一些你希望他做的事情时,通过述情的方式及时强化对方。
做好情绪管理,可以使你成为一个更加平和的人、更加好相处的人、更加“可爱”的人,这样更加能够吸引对方喜欢你。
通过述情,可以让对方及时知道你是什么样的感受和想法,使对方很容易懂你,使爱你变成一件非常容易的事情,使你成为一个“易爱”的人。
做好共情,可以经常在对方需要的时候理解和支持到对方,使对方常常感受到来自你的爱,使你成为一个“会爱”的人。
有了允许的能力,使你能接纳彼此之间的差异,以及给对方一个成长的机会,使你成为一个有“大爱”的人。
掌握了影响的能力,会使对方跟你在一起的过程中,越来越向一个更加完美的自己的方向成长,成长为一个人格更加完善的人,也成长为一个更加理想的爱人,使你成为一个懂得“智慧地爱”的人。
关爱自己和亲人,先从“吃喝”方面入手!随着时代的发展变化,从原来的吃饱、吃好,应该过渡到现在吃的科学和健康!
跟随着季节和年龄的变化,多观察,多亲身体会,对吃的食物随时调整,满足身体的需求!不好的传统饮食习惯要改掉,取其精华!
健康的身体是幸福生活的开始!
看完波澜不惊😂我果然老了。
一边看一边内心吐槽:套路套路套路!看到最后结局了竟然也没找到什么想掉泪的点,也没有非常触动的地方。只是想喊一句:恋爱有风险,择偶需谨慎!(本怂货看到黑社会躲的不能再远,可能是一辈子都没办法去体会和感受这样惊心动魄的爱情)编剧设定这个故事的背景应该也是为了小女孩子的猎奇心理,可惜呀,我成年好几年了。也许内心沧桑了吧。
维维的死倒是引起了我一些伤感的,不至于哭的程度,只是觉得很可惜,这么年轻的生命,就这么离开了,明明还可以有更多的时光去追随自己的梦想呀。
Whatever,如果五年前的我看估计会哭。现在也许心境变化了。我还是喜欢平平淡淡才是真的爱情故事。