Slow Food
《Slow Food》，短片作品，西班牙出品，2005年上映。
主演：
Miguel Ángel Llompart
、
Manuel Barros
、
Pepa Charro
、
Víctor Eguariase
、
Joan Melis
、
Joan Pere Zuazaga
地区：
西班牙
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💬 网友评论
· 管理就是让下属明白什么是最重要的。
· 管理不谈对错，只是面对事实，解决问题。
· 管理是“管事”，而不是“管人”。
· 管理就是让组织目标和个人目标合二为一。
· 管理就是让一线员工得到并可以使用资源。
· 管理只对绩效负责。
· 公司为什么不是一个家。
· 在组织中人与人公平而非平等。
· 组织结构是要解决权力与责任匹配的问题。
· 领导如何发挥作用。
· 人为什么要工作。
· 人不流动也许是安于现状不求发展。
· 群体决策不是最好的决策，而是风险相对小的决策。
· 目标为什么可以不合理。
· 不是变化快，而是计划没有包含变化。
· 控制到底如何发挥效用。
文中提到的美国解决内部矛盾的一个方法就是去加大对外部的掠夺，如此让矛盾各方的利益得到满足，矛盾暂缓。
把整个世界里的利益集团看成一个整体，这个方法在过去同样也缓解了不少内部矛盾。但是在20世纪以后这个套路开始用不上了，原因简单：能掠夺的第三方资源消耗殆尽。
在21世纪的今天还有明天，表面所粉饰的一切自由、平等、文明、繁荣，都是由背后政权、利益集团的自私、肮脏的行为所支撑着的。
这盘游戏里的输家、被洗劫者，觉得舒服的话就尽情地骂吧，恣意地反抗吧。
那些赢家、洗劫者、既得利益者，得了便宜就不要卖乖，默默地享受你掠夺的战利品就好了，更不要装圣母地站出来指指点点。但这也挺矛盾的，以上不正是掠夺者赖以生存的手段之二吗？！
多么可悲！
时光匆匆，这一生相见是缘，相逢是份，所谓母子，父女，夫妻，爱侣……抵不过的终是时间，爱一场，梦一场，走一回，散了，散了，散了……