229.博米米国（第1章） (第4/13页)
句话，“存人失地，人地皆存；存地失人，人地皆失。”
人才是最重要的，有人才有地。
如果你连人都守不住的话，那么要地来也没有什么用了。
就像这一次博米想要做手机，没有刘强和倪光南介绍的团队，根本就做不起来。
维旺迪的高层之所以放任北方暴雪离开，他们肯定也有自己的理由。
曹阳大概能够想到几点：
第一，北方暴雪团队集体提出辞呈，其实是在挑战高层的权威，如果这件事情被他们威胁成功了，那么难保不会产生下一次的离职要挟事件，其他团队会不会同样效仿？
到那个时候，高层如何自处？
这也是一个很重要的问题，为了以后的管理，只能牺牲掉北方暴雪团队。
不然以后队伍就难带了。
第二，暴雪团队并不是只有北方暴雪，还有南方暴雪，在维旺迪的高层看来，南方暴雪明显更有前途一些，星际争霸和魔兽争霸的比赛每年都办的如火如荼，而且南方暴雪的团队的研发实力也很强，在他们看来，即使没有了北方暴雪团队，这个公司一样是可以运转的。
事实上，从前世的情况来看，富尔图的做法没有任何问题。
在北方
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