🏷️ 相关标签
🎬 相关推荐
💬 网友评论
大概是第5遍完整地读完这部剧。
书里每个角色都如此饱满鲜活,以至于我常常试图在身边寻找他们。无论正面还是反面人物,都有自己独特的秉性,并贯穿始终。他们没有任何一个人是完美的、理想化的。因为所有人,都有难以启齿的阴暗面。
国难之下小人物的喜怒哀乐着实微不足道,如今亦然。珍惜眼下的生活,并努力使它变得更好。
书友@ 职场观看圈的笔记梳理很全面了,省了我许多时间,感谢。自己梳理了最后一部分,和大家分享。
差距五:资料技巧
5.1会议记录
会议记录的目的:确认会议上的已决定事项和未决定事项。并且作为证据,可以避免参会者对已决定事项产生认知上的偏差。
Eg:
日期时间
地点
人员
本日内容安排(论点 议题)
重点:
已决定的事项
未决定的事项(需要下次决定的问题)
需要确认的事项
下次会议之前的准备(负责人和截止时间)
Ps:保留会议中的重点意见
1.2 制作PPT
要简洁
要一页说明一个问题
基本结构:数据&事实+分析和意见
把数据出处标注出来
1.3 如何提升速度
熟练使用快捷键
复制图形时,同时按shift+ctrt键,可以错开排图形
1.4 结果倒推工作计划
对最终的结果做出构想和设计---倒推出需要哪些必要的工作—落实工作行动
例:PPT先写出各个标题-做出大纲-整理出填充内容的工作任务。
好处:明确最终结果轮廓, 可以列出行动计划,并委托团队进行分工;没有遗漏
PS:很像写论文的方法啊!
1.5 制作项目管理表
内容-课题-解决方针-结果-负责人-现状-期限
补充:
迅速,不美观
先做好内容,有余力再追求形式。
工作上要守破离
守:效仿师傅的工作方法
破:找到不同
离:青出于蓝而胜于蓝。
发挥追随能力:作为属下可以发挥的领导力
为了支持上司的提议,率先积极行动并动员自己周围的人,做第二个跟舞的人。
在团队工作中,必须展示自己和他人的不同,突出特色。我们应首先把自己擅长的、能发挥自己能力的工作作为出发点。
本剧实至名归,教的都是不同工作都可使用的基本功,值得职场新人观看。
开头的很多观点非常反直觉,但细想之下却显得颇有道理,但是后面重复的内容过多,而且过于简化商业案例,全书设计不够严谨
我们不能用我们自认为“正常”的标准去衡量那些与我们不同的“不正常”人。目前已知的玛雅文基础符号约800多个,由英国人J.埃瑞·汤普森整理分类。同时他在深入研究后也成为了玛雅文化的忠实崇拜者。
门萨(Mensa),世界顶级智商俱乐部的名称,1946年成立于英国牛津。创始人是贝里尔(律师)和韦尔(科学家)。入会的唯一标准是:智商(IQ)高于148(另一说为IQ高于140)。更具体的我记不清,有兴趣的朋友在网上应该能查到。Mensa拉丁语原意为:桌子,圆桌。
出走是为了更好的观照自己!从自己的情绪里出来看情绪里的自己是另一种
而我们此剧的受众也笑意吟吟地磕下了这对父女恋,以后谁再说现在没有国产恐怖片呢,推荐其看《难以置信的爱Kambakkht Ishq》,谁再说没有禁忌纯爱片呢,推荐其看《难以置信的爱Kambakkht Ishq》🤗