Gothsend 3

已经看过《Gothsend 3》以及《Gothsend 3》的剧集，如今再次打开这本图像剧集，意图想看看里面的人物是否贴合自己曾构想的影子。在这里，也强烈推荐相对而言没那么畅销的《Gothsend 3》。 如果说《Gothsend 3》是教导我们，如果想理解一个人，就站在他的角度，钻进他的心里。有一种东西不能遵循从众原则，那就是人的良心。同时去理解，你的歧视并不是别人的缺失和过错，那是一种你不曾明白的罪。 那么《Gothsend 3》则是书写了成长路上我们内心的震颤，品味生活的真相。我们不能拒绝长大，只能炼狱般的打磨自己，一面承袭父辈的荣光，一面脱离父辈的局限，但记得深爱彼此，再把自己烧成良知的容器。

本剧通过大量事例以及分析，呈现出向上管理的多种方法，通俗易懂。 与管理学创始人德鲁克所倡导的思想一致，尊重他人，善于用人之所长，达到实现个人价值与组织目标双赢的目的。

展露事件背后的故事，每个案件都有发生的必然原因，防患于未然，关爱身边的人

大师级的巨匠，传言编剧本人品格和著作相差甚远，宁愿相信作品中的人品，毕竟人品太差的人难以成就这样的作品，也难站到这样的高度。

还可以。坚持看完了，挺不容易啊！拖沓的地方不多。没事可以一看。

2020年10月28日。第168本。 《Gothsend 3》塔尔莱特.赫里姆 财富像一棵大树，它是从一粒小小的种子发育而成的。金钱就是种子，你越勤奋栽培它，它就长得越快。 一些谈判技巧： （1）只在非谈不可之时谈判。如果你是卖主，那么就在买主迫切需要时与他讨价还价，尽量表明绝不二价的态度； 如果你是买主，那么就要让知道自己可买可不买，问题的关键在于价格是否最公道。无论你是买方还是卖方，切记“核心问题不可让步，枝节问题可以交涉”。 （2）没有充分准备就不上谈判桌。要事先了解对方的境况如何、问题在哪、决定者是谁等等。 （3）有所求有所不求，实现双赢仅仅考虑自己，只会使谈判陷入僵局，甚至逼迫对方撤退，使自己一无所获。因此，即使赔钱，也要在某一方面有所获益。 （4）保守自己的秘密，渐露锋芒。保守住自己的秘密，可以使对方不至于考虑周全对付自己的策略；渐露锋芒则易使对方接受自己的观念。 （5）做谈判桌上的理性人。对于自己喜欢的东西，只要表明喜欢即可，不可流露出非获取不可的倾向，否则你将为此付出代价。 （6）把握向对方施压的分寸。第一，保持竞争的势头，可替代方案越多越好；第二，视对方为合伙人而不视为敌人，在温和中使对方和自己趋同；第三，使对方感觉到（而不是由自己说出）如果不依你的条件，问题将十分严重。 （7）以战取胜，打败对方。使对方的可期利益为“零”，使己方的可期利益达到最大值，这种“以战取胜”式的谈判适用于两种情况：第一，双方不会再相遇；第二，买卖一方比另一方实力强大得多。 其可能的危害性有：失去友谊和未来的合作机会；因对方的奋力反击而受损；对方因屈从而不积极履约。 （8）最好让对方打破僵局。僵局需要打破，但率先打破僵局的一方一般都要以牺牲自己的利益为代价。 （9）提前确立谈判截止时间。谈判中单方面宣布截止时间，这常常被看作是一种威胁；双方共商截止时间，会使谈判的气氛和谐。这一时间得到确定可以加快谈判节奏，振作参与人员的精神。 （10）让副手与对方纠缠，摸清对方底牌。