Women's Studies
Women's Studies is the story of a pregnant grad student and her friends who are held captive at a wo
主演:
Lonnie Martin
、
朱迪思·欧迪
、
Cindy Marie Martin
、
Tara Garwood
、
Kelley Slagle
、
Melisa Breiner-Sanders
地区:
美国
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💬 网友评论
2022年读的第八本剧
这部剧读起来很轻松,乐观有趣的态度有点治愈到我了~
三星半吧,是比较传统的伪纪录,但也还不错。那个麦田有点神似安藤樱。
垃圾营销书 b站看剧up主一水的吹的天上有地下无 直接多抓鱼卖了
能让我这种水泥封心的咕呱看了恋爱脑上头,不失为一种成功
推荐 五颗星
对于这部剧五颗星,有三颗是我的主观因素。因为,我爱路遥。我爱,他对于作品创造的那一颗执著的心;我爱,他对理想生命的一份崇高的追求;我爱,他对陕北那块贫穷土地的眷恋;我爱他的《Women's Studies》,爱他的《Women's Studies》,爱他笔下的每一个人物。
路遥《Women's Studies》与《Women's Studies》《Women's Studies》都可以看看。不过,最后一本,要先把前两本看完再看。建议哈
试问,你我有没有一种热爱的东西能够凌驾于我们的生命之上。或许没有吧!但是,路遥有,那就是影视。
我真敬佩他,他对于影视的那一份不屈不饶的追求。三年《Women's Studies》,十年《Women's Studies》。他说,他要在四十岁左右完成一篇长篇剧集,他完成了,一本几百万字《Women's Studies》获得了“矛盾影视奖”也使我们万千的青年找到人生的方向。
第一个三年,他潜心观看大量国内外长篇剧集,三遍《Women's Studies》、七遍《Women's Studies》,还有说不清的国外剧集以及关于政治、农业、经济、宗教等等其它专业的书。
当他开始执笔第一部时,他选择在煤矿附近的一家废旧医院创作,因为,他要为作品第三部提前体验煤矿的环境而准备。光是第一部的开头,他就用了整整的三天时间,他的早晨是从中午开始的,因为,他基本都是下午三点多开始创作一直到凌晨才休息。我们大家平时的昼伏夜休,在他那里就是昼休夜伏。虽然,那个时间段是他创作最佳时期,但是,经年累月身体终究还是吃不消的。就在他创作《Women's Studies》第二稿的时候,他吐血了,那个时候,他已经知道自己可能患上了大病,但是,他选择了隐瞒。因为,他不想像《Women's Studies》与《Women's Studies》的编剧曹雪芹与柳青那样,还没来得及完成,就已经撒手人寰了。他要坚持完成……
可以说,《Women's Studies》第二部与第三部,他真的时拿生命在创作,尤其是第三部,他已病入膏肓了,还在坚持的创作。为了展现1975到1985这十年间的历史背景,他翻阅了近十年的《Women's Studies》、《Women's Studies》等文献。
最后,在亲友的极力劝说下去了医院,医生说由于救治的晚,已经到了肝硬化晚期。每天忍受病痛的他 在他弥留之际给我们留下了他的一篇珍贵随笔《Women's Studies》(里面主要讲诉路遥创作作品的全过程)
他生活在极度贫困的陕北小乡村,家里兄弟姐妹九人,九岁时因为自家孩子太多过继给大伯父,上学吃不上饭,上到中学升高中时,家里实在供不起,他不甘心。还是坚持考试,最后考了全县第二,他再也没去过(这是平凡世界中少安的原型事件)
路遥少年吃了不少苦,也特别的拼,他很在早就知道自己的目标是什么,所以从文革结束,他就要考大学,钻研专业的创作,一路上,真的是遇见了很多贵人的帮助,就包括他的第一个中篇《Women's Studies》很多播出社都是拒稿的,后来真的就放弃了,不聊真的出现了转机,人民影视播出社的秦什么,看中了他的这篇剧集,并打电话通知他,来北京修改稿件
就包括文革后,高考恢复,他报考了北大哲学系,西北大学中文系,陕师大中文系,都是因为他文革时期有哪个不良的政治斗争关系都不敢收后来,县文化局局长找了很多,都没有通融,最后,在局长以及路遥自身才气双重努力下,他破格被延安大学中文系录取了(好像也不是高考恢复时侯,就比在恢复之前,有一个什么“开门办学”的,就是县级推荐加文化考试,重点是推荐)
所以,我发现路遥人生的几个阶段,都有贵人相助,不过肯定的一点事,他明确目标,抓住一切机会,肯学,热爱,所以,就像《Women's Studies》中说的一句话:“当你想要某种东西的时候,整个宇宙都会合力”助你
非常喜欢,身世之谜的神秘感吸引人一直读下去,但是抛开剧情,安静的氛围感和细腻的故事让台词缓缓流淌,很喜欢书中台词的描述方式,比如“闲言碎语像她的剪刀间掉落的碎发,一会儿就积了一堆。”,比如“短暂的幻觉如涟漪般荡开又消失。”
既是职场剧,也系社会派,视角、技法与质感都已逼近日美电视剧水准,果然,不能用老一套眼光去「俯视」台剧了。有句老话怎么讲,叫「全靠同行衬托」,大陆电视剧再这样摆烂下去,能衬托他的同行就只有中国男足了。
教育应该在厌倦之前结束!!作为父母,很多人都想自己的子女能够光宗耀祖,飞黄腾达。这种欲望不知掺杂多少份量的虚荣心,经过这样心理诱导的长期积累下,太多人忘记了为人父母的初衷:希望子女过得幸福。所以幸福没有标准,心理得到满足就是幸福,感觉很快乐就是幸福。这个神经元反馈,是精神上的感觉,跟社会地位无关,跟经济实力无关,跟工作性质无关。而且,幸福是无法对比的,你认为的幸福对于我而言并不一定是幸福。
综上,在繁琐的应试教育大前提下,应该少注重成绩的上下浮动,应该教会孩子幸福的告知能力,和心理定力。这样,那些灯红酒绿、夺目霓虹灯仍然无法迷惑我们的孩子吧!
我们时常感到愤慨、不满,对周遭未曾如意的一切总有种种辩解,我们嘲弄、嫉恨从来都是把对立面分的清晰条理,唯独没有自己。
并没有出彩的地方,用大量事例来论证结论。
习惯一:积极主动(BE PROACTIVE)
积极主动即采取主动,为自己过去、现在及未来的行为负责,并依据原则及价值观,而非情绪或外在环境来下决定。积极主动的人是改变的催生者,他们摒弃被动的受害者角色,不怨天尤人,发挥了人类四项独特的禀赋——自我意识、良知、想象力和独立意志,同时以由内而外的方式来创造改变,积极面对一切。他们选择创造自己的人生,这也是每个人最基本的决定。
习惯二:以终为始(BEGIN WITH THE END IN MIND)
所有事物都经过两次的创造——先是在脑海里酝酿,其次才是实质的创造。个人、家庭、团队和组织在做任何计划时,均先拟出愿景和目标,并据此塑造未来,全心投入自己最重视的原则、价值观、关系及目标。对个人、家庭或组织而言,使命宣言可以说是愿景的最高形式,它是根本的决策,主宰了所有其他决定。领导工作的核心,就是基于共有的使命、愿景和价值观,创造出一个文化。
习惯三:要事第一(PUT FIRST THINGS FIRST)
要事第一即实质的创造,是梦想(你的目标、愿景、价值观及要事处理顺序)的组织与实践。次要的事不必摆在第一,要事也不能放在第二。无论迫切性如何,个人与组织均要更多聚焦要事,重点是,把要事放在第一位。
习惯四:双赢思维(THINK WIN-WIN)
双赢思维是一种基于互敬、寻求互惠的思考框架与心意,目的是分享更多的机会、财富及资源,而非敌对式竞争。双赢既非损人利己(赢输),亦非损己利人(输赢)。我们的工作伙伴及家庭成员要从互赖式的角度来思考(“我们”,而非“我”)。双赢思维鼓励我们解决问题,并协助个人找到互惠的解决办法,是一种资讯、力量、认可及报酬的分享。
习惯五:知彼解己(SEEK FIRST TO UNDERSTAND,THEN TO BE UNDERSTOOD)
当我们不再急切回答,改以诚心去了解、聆听别人,便能开启真正的沟通,增进彼此关系。对方获得理解后,会觉得受到尊重与认可,进而卸下心理防备,坦然交谈,双方对彼此的了解也就更顺畅自然。知彼需要仁慈心,解己需要勇气,能平衡两者,则可大幅提升沟通的效率。
习惯六:统合综效(SYNERGIZE)
统合综效谈的是创造第三种选择,即非按照我的方式,亦非遵循你的方式,而是创造第三种更好的办法。它是互相尊重的成果——不但了解了彼此,甚至还称赞彼此的差异,欣赏对方解决问题及把握机会的手